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《看咸陽》訊：全市作風建設專項行動啟動以來，長武縣相公鎮(zhèn)立足“四抓四促”，創(chuàng)新活動載體，完善工作機制，以作風建設新成效帶動工作質(zhì)效新提升。

抓學習教育，促思想境界提升。建立“七個一”工作機制，即制定一個學習計劃、每月撰寫一篇心得體會、開展一次理論宣講、觀看一次警示教育片、開展一次談心談話、開展一次黨性教育、開展一次理論考試，深入學習作風建設專項行動規(guī)定篇目，在相公鎮(zhèn)上下形成愛學習、會學習、要學習的良好風氣，以學風轉(zhuǎn)變推動作風轉(zhuǎn)變和能力提升。截止目前，鎮(zhèn)黨委理論中心組學習2次，各黨支部通過“三會一課”“四支力量”周例會、學習強國、讀書班開展集體學習3次，觀看警示教育片1次，科級領導深入包抓村理論宣講17次，黨員干部撰寫心得體會300余篇，325名黨員就作風建設專項行動作出公開承諾。

抓紀律整頓，促作風建設提效。進一步完善《相公鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部考核管理辦法》《相公鎮(zhèn)嚴明紀律作風十條措施》規(guī)章制度，嚴明工作紀律，將黨風廉政建設融入日常管理，形成自上而下、從嚴從緊的工作機制；組織18個黨支部扎實開展“嚴守紀律規(guī)矩 加強作風建設”紀律教育學習月宣傳活動，組織458名黨員干部學習違紀違法案例通報2次，開展黨規(guī)黨紀知識測試1次，研討交流1次，教育黨員干部嚴守紀律紅線，警鐘長鳴；鎮(zhèn)紀委對鎮(zhèn)黨委政府安排部署的重點工作，及時按進度要求開展監(jiān)督檢查，印發(fā)專項檢查通報3期，對落實工作不力的4名村干部進行即時考核，7名村干部進行約談；堅決查處鎮(zhèn)村干部上下班遲到早退、開會隨意缺會、擅自離崗、庸懶散慢等問題，黨員干部思想作風明顯改進，工作效率明顯提升。

抓聯(lián)村進企，促為民服務提速。以“雙百雙千”專項行動助力鄉(xiāng)村振興為抓手，建立黨建工作聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)、“我為群眾辦實事”“結(jié)對共建”機制，努力推動作風建設與為民服務同頻共振、雙向發(fā)力，切實將作風整頓成效轉(zhuǎn)化為一樁樁看得見的民生實事。截止目前，長武農(nóng)商行為芋元村、胡家河村、陜西青龍山鄉(xiāng)村旅游開發(fā)有限公司授信150萬元，9名愛心企業(yè)負責人為一線干部捐贈價值12000余元抗疫物資，鎮(zhèn)黨委政府為村辦企業(yè)宣講政策20余次，邀請專家技術(shù)指導3次，18個黨員志愿服務隊積極參與疫情防控、防汛救災、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人居環(huán)境整治等工作，累計為群眾辦實事564件，解決難事要事50余件。

抓中心工作落實，促經(jīng)濟發(fā)展提質(zhì)。投資3200萬元建設胡家河村農(nóng)業(yè)綜合體、龍頭村迎賓廣場、芋元村鄉(xiāng)村振興標桿村項目，高標準建成現(xiàn)代蘋果示范園1013.8畝，新建成果品冷藏庫3個。以胡家河村集體經(jīng)濟合作社名義，推出“知蔬達禮”“柿情畫意”特色果疏隨手禮，推動果疏品牌賦能品質(zhì)提升，對接西安科技大學、省社會主義學院建立訂單合作機制，加快胡家河村大棚經(jīng)濟擴容增效。在芋元村青龍山景區(qū)建立占地10005平方米的青少年研學體驗基地，日接待游客800余名，已帶動創(chuàng)收30余萬元。投資150萬元成立以芋元為中心的農(nóng)機經(jīng)營聯(lián)合社，帶動村集體經(jīng)濟發(fā)展。統(tǒng)籌開展基層黨建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、疫情防控、防汛救災、平安創(chuàng)建、人居環(huán)境整治等各項重點工作，省級鄉(xiāng)村振興示范鎮(zhèn)建設如火如荼，相公高質(zhì)量發(fā)展步伐鏗鏘有力。

（來源：長武縣）

（責任編輯：張優(yōu)美  審核簽發(fā)：奇志）